8月29日，泉工一改以往發(fā)放生日禮金的形式，在食堂為八月份過生日的員工舉行了一次盛大的生日聚餐活動。此次生日聚餐由人力行政部主辦，來自各個部門的20多名員工參加。據(jù)統(tǒng)計，在八月份生日的員工有40多名，但因臺風“康妮”的影響，當天下午停電了，很多員工都提前回家而未能參加此次聚餐活動。

晚上六點多，壽星們都聚在食堂門口等待活動的開始。大家都以為不會來電了，工作人員點上了蠟燭，準備和壽星們來一個浪漫的燭光晚餐時，電來了。在一片歡樂聲中，活動也正式開始了。人力行政部經(jīng)理黃燦輝先生給生日的員工們送上了祝福。民以食為天，生日會首要的任務就是吃?。∈程脼榇蠹覝蕚淞素S盛可口的食物和啤酒、飲料。

當大家都都吃得差不多的時候，此次活動的重頭戲拉開了序幕。在主持人的引領下，大家盡情游戲，歡聲連連。有搶凳子、猜數(shù)字、擊鼓傳花……當然，游戲有輸有贏，懲罰和獎勵同時進行。懲罰輸?shù)娜耍剟钰A的人，活動的抽獎也在游戲時抽取完畢。

公司為大家準備了一個大大的蛋糕，游戲結束后大伙齊唱生日歌，為壽星們送去祝福。活動在歡樂的吃蛋糕中圓滿結束?；顒咏Y束后，壽星們還可以憑自己寫的生日寄語領取一份特別的紀念品。員工們紛紛表示度過了一個難忘的集體生日聚會。

員工生日聚餐活動比起發(fā)放生日禮金更有意義，突顯了以人為本，促進了員工之間的溝通交流，進一步提升企業(yè)的凝聚力和員工對企業(yè)的認同感和歸屬感。